صفحات کتاب

کنگره

دیویی

کتابشناسی ملی

شابک

سال نشر

<h2>معرفی کتاب 151 ایده&zwnj; ی سریع برای ارتباط عالی با دیگران</h2>
<p><strong>کتاب 151 ایده&zwnj;ی سریع برای ارتباط عالی با دیگران</strong>، اثر رابرت دیتمر و استفانی مک فارلند است. نویسنده در مقدمه، کتابش را چنین معرفی می&zwnj;کند.</p>
<p>آیا تا به حال با خودتان گفته&zwnj;اید &laquo;اگر مردم لعنتی نبودند، کارم چه قدر عالی می شد&raquo;؟ درسته، همه&zwnj;ی ما گاهی اوقات چنین حسی داشته&zwnj;ایم - در واقع اغلب، بیش&shy;تر از حالت عادی این حس را داشته&zwnj;ایم. اما، مردم واقعیتی از زندگی و واقعیتی از کار هستند. و برای این&shy; که بتوانید در هر دو زمینه موثر باشید، باید یاد بگیرید با آن&zwnj;ها به طور موثر کنار بیایید.</p>
<p>و کتاب 151 ایده&zwnj;ی سریع برای ارتباط عالی با دیگران برای همین است. این کتاب، منبع جامع شما برای ساخت روابط بهتر کاری و شخصی است. اگر شما می&zwnj;خواهید دیدگاه&zwnj;تان را نسبت به ایجاد ارتباط با افراد در محیط کاری تغییر دهید، یا به دنبال روش&zwnj;هایی برای مدیریت کشمکش مداوم با یک همکار هستید، این کتاب می&zwnj;&shy;تواند به شما کمک کند.</p>
<h2>گزیده کتاب 151 ایده&zwnj; ی سریع برای ارتباط عالی با دیگران</h2>
<p><strong>12- باور داشته باشید که همه&zwnj;ی مردم در ابتدا قصد خوبی دارند</strong><br>بعد از من تکرار کنید: &laquo;نیمی از لیوان پر است.&raquo; گرفتار این تله که فکر کنید، همه انگیزه&zwnj;ی درونی خصمانه&zwnj;ای نسبت به شما و اهداف&zwnj;تان برای هرکاری که انجام می&zwnj;دهند دارند، نشوید. مثبت باشید، و با این فرض که همه قصد خوبی برای کارهای شان دارند، ارتباط برقرار کردن را آغاز کنید.&nbsp;<br>اگر طور دیگری فرض کنید، شما به عنوان فردی بی&zwnj;اعتماد به نظر می&zwnj;رسید. این مسئله منجر به شهرتی درونی (و اغلب بیرونی) به عنوان فردی مشکوک می&zwnj;شود. و به این حالت منجر می&zwnj;شود که: &laquo;اگر او به من اعتماد ندارد، چرا من باید به او اعتماد کنم؟&raquo;<br>اما اگر این فرض را داشته باشید که همه&zwnj;ی مردم، قصد خوبی دارند - و منظور خوبی دارند - سپس، خودتان را از این که بخواهید فکر کنید مردم خوب هستند و از آن ها انتظار خوبی داشته باشید رها می سازید (روش 11 را ببینید). به این شکل، شما فکرتان در مورد دیگران را آشکار می&zwnj;سازید. پس مثبت درباره شان فکر کنید، همیشه با این فرض که آن&zwnj;ها مقاصد خوبی دارند شروع کنید، مگر این که دلایل مستحکمی پیدا کنید که خلاف این موضوع را نشان دهند.<br>حرف آخر: اکثر افراد می&zwnj;خواهند خوب رفتار کنند، و به روابط مثبت نیاز دارند. حسن نیت شان را قبول کنید.</p>

کتابخوان و فروشگاه کتاب

نظرات کاربران و نقد و بررسی ۱۵۱ ایده ی سریع برای ارتباط عالی با دیگران